为了提高新入职博士青年教师的实践能力及工程素养，为学科发展和人才成长奠定基础，机械工程学院一边想方设法引进高层次人才，一边谋划引入人才的成长。8月24日上午，“博士百日企业实践团”启动会在凯盛重工有限公司举行。凯盛重工有限公司副总经理罗松松、副总工程师张勇杰、研发中心等部门负责人，机械工程学院副院长（主持工作）王开松、机械设计制造工程系负责人，以及5名新入职的博士教师参加了会议。
博士百日企业实践团启动会现场（摄影：雷文斌）
罗松松对王开松一行表示欢迎，介绍了凯盛重工有限公司的悠久历史、发展现状和公司现有产品情况，并根据参加企业实践的教师基本情况和自身特点，安排了一对一的实践导师，制定了个性化的实践方案，并对实践期间的相关要求作了安排。
王开松对公司提供的支持表示衷心感谢，介绍了学院2020年高层次人才的引进情况和培养规划，阐述了新入职的博士教师进企业实践的重要性和必要性，强调5位教师要立即转变角色，实践期间遵守厂规厂纪、注意生产安全、尊重企业秘密、谦虚好问敏行，学习师傅之长、弥补自己之短，不虚百日锻炼、提升实践能力，为将来的个人教学科研奠定基础，为校企合作共赢的长效机制创造条件。
（撰稿、核稿：机械工程学院 雷文斌、滕文想，王开松 编辑、审稿：宣传部 夏雅凤、阮进华）
